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25-06-2025 - CDD

Référence

Localisation

Auvergne-Rhône-Alpes

Statut

Non cadre

Fonction

aide-soignant

Contexte du recrutement et définition de poste

Description du poste :

L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d’enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l’Isère, l'Afiph accompagne tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du syndrome autistique ou de handicap psychique. Elle gère 23 établissements et services. Engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, l'association emploie plus de 2000 salariés et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes. Son Siège social est basé à Grenoble.

Dans le cadre d’un CDD de 1 an, l’Afiph, recherche un AIDE SOIGNANT (F/H) au sein de l'IME LES MAGNOLIAS à Saint Maurice l'Exil dès que possible.

Missions principales :

- Contribuer au bien-être et à l’autonomie des personnes accompagnées
- Contribuer à l’élaboration, à la mise en place et au suivi des projets personnalisés
- Aider la personne accompagnée dans les actes de la vie quotidienne liés à l’hygiène corporelle, à la distribution et la prise des repas et plus généralement à son bien-être
- Aider l’infirmier(ère) dans la réalisation des soins et réaliser des actes par délégation
- Mesurer les paramètres vitaux de la personne accompagnée, observer son état de santé et informer en cas de situation anormale selon le protocole d’urgence
- Contrôler les appareillages médicaux, le matériel de soin, et entretenir l’environnement immédiat de la personne accompagnée
- Administrer ou aider à la prise des médicamentent les personnes accompagnées, selon les protocoles en vigueur et assurer l’observation des éventuels effets secondaires
- Effectuer les changes de protection ou lutter contre l’incontinence en proposant d’aller aux toilettes
- Veiller à l’hydratation, au transit intestinal et surveiller selles et urines
- Changer les personnes accompagnées de position et les mobiliser
- Transmettre des observations pour maintenir la continuité des soins
- Participer à des activités adaptées aux capacités, besoins et évolutions de la personne accompagnée, en vue de maintenir et développer son autonomie, ainsi que ses liens sociaux
- Accueillir et informer la personne accompagnée et son entourage
- Assurer la (co)référence de personnes accompagnées dans leur projet de vie : participer aux relations avec les familles/tuteurs, participer à l’élaboration du projet individuel et des synthèses
- Assurer les transmissions entre les équipes
- Participer au renseignement et à la mise à jour du DNUU
- Accompagner les personnes accompagnées au rendez-vous médicaux et activités extérieurs
- Alerter sa hiérarchie de toutes situations complexes
- Alerter les secours et la hiérarchie selon nécessité
- Participer à la réflexion pluridisciplinaire, à l’élaboration d’axes stratégiques d’accompagnement et de soin et à leurs mises en oeuvre
- Veiller à la sécurité des publics
- Veiller au respect des droits des personnes accompagnées et au développement de leur pouvoir d’agir

Salaires et avantages

• Salaire : selon CCN 66
• RTT - Congés Trimestriels
• Chèques Cad'hoc (selon conditions)
• Chèques vacances

Profil recherché

Profil recherché :

• Titulaire du CAFAS ou ASDE
• Connaissance du public accueilli (déficience intellectuelle avec ou sans trouble associé) et des problématiques liées à ce handicap
• Avoir une écoute bienveillante des jeunes et de leurs familles
• Capacité à maintenir la distance relationnelle
• Capacité à gérer les tensions et les situations de violence

Alors n'hésitez plus, nous vous attendons !