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Chef Atelier - CDD - Temps plein - Grenoble

01-10-2025 - CDD
Référence
Clos d'Or 2
Localisation
Auvergne-Rhône-Alpes
Statut
Cadre
Fonction
chef de service

Contexte du recrutement et définition de poste

L’Afiph est une association familiale gestionnaire d’établissements et de services à destination d’enfants et adultes en situation de handicap. Implantée sur tout le département de l’Isère, nous accompagnons tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du spectre autistique, de handicap psychique et de polyhandicap. Nous gérons plus de 80 établissements et services, qui se répartissent en 3 départements en fonction de la nature de l’accompagnement. Engagés auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, nous employons plus de 2000 salariés et accompagnons quotidiennement 4500 personnes. Notre siège social est basé à Grenoble.

Dans le cadre d’un CDD, l’Afiph, recherche un CHEF D'ATELIER (H/F).

Le poste est basé au sein d'AFIPH Entreprises Agglomération Grenobloise. Vous serez rattaché(e) à la Direction.

L’ESAT « Afiph Entreprises Agglomération Grenobloise », Etablissement de Service et d’Aide par le Travail, implanté sur la commune de Grenoble.

Cet établissement accueille 260 travailleurs handicapés porteurs d’une déficience intellectuelle avec éventuellement des troubles associés, assure des activités de sous-traitance industrielle et de service (conditionnement pharmaceutique/agroalimentaire, montage électromécanique, façonnage, cartonnage, entretien d’espaces verts). Il emploie une soixantaine de salariés.



Vous assurez la fonction de chef d’atelier sur l’activité de conditionnement pharmacie / agroalimentaire en salles propre.

Vous assurez les missions suivantes :

  • Gérer et développer son compte d’exploitation
  • Etablir, cordonner et contrôler les plannings de production en tenant compte des prévisions de vente, de la capacité atelier et sous-traitants et de la disponibilité matière
  • Améliorer en continu les systèmes de gestion de production pour en optimiser l’efficacité
  • Gérer les plannings des effectifs en atelier et prestations de services et les mécanismes de remplacement en cas d’absence
  • Manager l’ensemble du personnel de l’atelier
  • Assurer la relation commerciale avec les clients de son périmètre
  • Etudier des offres commerciales en lien avec le Responsable Commercial
  • Participer au travail de l’équipe pluridisciplinaire d’accompagnement des personnes handicapées
  • Assurer la responsabilité des actions relatives à l’accompagnement professionnel des personnes handicapées sur l’atelier
  • Assurer la responsabilité de la sécurité des biens et des personnes
  • Garantir le respect des règles d’hygiène
  • Gérer la maintenance préventive et curative des équipements et des bâtiments (notamment les contrôles périodiques)
  • Veiller à l’application des procédures liées à la démarche qualité et d’amélioration continue, tant sur le plan de la gestion de production que sur celui de l’accompagnement médico-social
  • Rendre compte du fonctionnement de votre unité à la Direction



Pour les fonctions paramédicales, éducatives et services généraux, la vaccination ci-dessous est obligatoire :
- diphtérie/tétanos/polio (DTP)
- hépatite B (ou sérologie Hep B)

Fidèle à ses valeurs associatives, l'ensemble des offres d'emploi de l'Afiph sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Poste à pourvoir : dès que possible
Type de contrat : CDD
Lieu : Grenoble
Salaire : suivant CCN 66 et selon expérience
Avantages : mutuelle, aide au transport

Profil recherché

Votre profil 

  • Diplôme de niveau 6 ou 7 souhaité (BAC + 3 à BAC + 5)
  • Maîtrise des outils informatiques
  • Etre titulaire du permis de conduire
  • Une connaissance du handicap serait un vrai plus
  • Expérience de conduite d’équipes de production



Vos qualités :

  • Expérience en milieu industriel souhaitée
  • Management d’équipe et aisance relationnelle
  • Maîtrise de la relation client
  • Connaissance certification ISO 9001
  • Rigueur et aptitudes à la prise de décisions
  • Capacité à motiver une équipe



Alors n'hésitez plus, nous vous attendons !