Chef de Service (H/F)
- 29-01-2026 - CDI
- Référence
- CDS-CDI-Temps complet
- Localisation
- Auvergne-Rhône-Alpes
- Statut
- Cadre
- Fonction
- chef de service
Contexte du recrutement et définition de poste
L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d’enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l’Isère, l'Afiph accompagne tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du syndrome autistique ou de handicap psychique. Elle gère 24 établissements et services. Engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, l'association emploie plus de 2000 salariés et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes. Son Siège social est basé à Grenoble.
Dans le cadre d’un CDI à temps plein, l’AFIPH recrute un(e) chef(fe) de service (H/F) chargé(e) du management des équipes paramédicales de l’établissement.
Le poste est basé au sein de l’établissement Grand Ouest à Beaurepaire.
L’établissement Grand Ouest accueille des adultes en situation de handicap mental. Il est constitué de 4 unités de MAS (45 places) et de 4 unités EAM (dont une spécialisée dans l’autisme, 40 places).
Vos missions :
- Garantir l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets individuels, dans le respect des droits, du pouvoir d’agir et de la sécurité des personnes accompagnées
- Déployer le projet de service sur le périmètre paramédical, en cohérence avec le projet d’établissement et les valeurs associatives, et en évaluer les actions
- Travailler en lien avec les personnes accompagnées, leurs familles, représentants légaux et aidants
- Organiser, coordonner et programmer l’activité des équipes pluridisciplinaires, incluant la gestion des plannings et des interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques
- Manager et accompagner les équipes : animation des réunions, transmission des informations de la direction, prévention et gestion des conflits, appui technique et sécurisation des pratiques professionnelles
- Elaborer et suivre les plannings des équipes
- Suivre les besoins en personnel, conduire les recrutements et mener les entretiens individuels conformément aux règles en vigueur
- Contribuer au développement des compétences individuelles et collectives et identifier les besoins en formation
- Animer et veiller à la mise en œuvre et à l’utilisation du Dossier Unique Informatisé (DUI)
Profil recherché
- Titulaire d’un diplôme de Niveau 2 en gestion des établissements médicosociaux ou CAFERIUS, vous bénéficiez d’une expérience réussie dans une fonction similaire,
- Idéalement titulaire d’un diplôme d’infirmier ou d’une profession paramédicale
- Véritable manager de proximité, vos capacités d’animation d’équipes et de gestionnaire sont des facteurs clés de votre réussite de vos expériences professionnelles,
- Vous savez démontrer vos qualités dans la gestion des conflits et savez gérer les situations de stress,
- Votre esprit d’analyse et d’observation vous permet de prendre de recul et d’être force de proposition auprès de la Direction,
- Vous maîtrisez impérativement la gestion de projets, les outils bureautiques et les règles de gestion des plannings.
Les vaccinations Diphtérie/Tétanos/Polio (DTP) et Hépatite B (ou sérologie Hep B) sont obligatoires.
Poste à pourvoir : Au 12/04/2026
Type de contrat : CDI à temps plein
Lieu : Beaurepaire
Salaire : Suivant CCN 66 et selon expérience, à partir de 42 K € brut annuel.
La rémunération peut varier en fonction de votre parcours professionnel.
Fidèle à ses valeurs associatives, l’ensemble des offres d’emploi de l’Afiph sont ouvertes aux personnes en situation de handicap